Ouça agora

Ao vivo

Reproduzir
Pausar
Sorry, no results.
Please try another keyword
Estação Gávea do Metrô passa por vistoria técnica
Rio de Janeiro
Estação Gávea do Metrô passa por vistoria técnica
Conheça Eber Aquino, árbitro de Bolívia x Brasil nas Eliminatórias
Seleção Brasileira
Conheça Eber Aquino, árbitro de Bolívia x Brasil nas Eliminatórias
Alerj vota plano de Bacellar contra crime organizado
Mais Quentes
Alerj vota plano de Bacellar contra crime organizado
Doação da Câmara para o Super Centro de Saúde de Campo Grande é sancionada por Paes
Política
Doação da Câmara para o Super Centro de Saúde de Campo Grande é sancionada por Paes
Fluminense recebe proposta para criação da SAF
Fluminense
Fluminense recebe proposta para criação da SAF
Meia tonelada de produtos de procedência duvidosa em depósito clandestino no Centro do Rio
Rio de Janeiro
Meia tonelada de produtos de procedência duvidosa em depósito clandestino no Centro do Rio
Suprema Corte dos EUA liberou detenções de imigrantes com base em sua raça ou idioma
Mundo
Suprema Corte dos EUA liberou detenções de imigrantes com base em sua raça ou idioma

Usina do Açu oferece 350 vagas de emprego no Norte Fluminense, saiba como se inscrever

Siga-nos no

Foto: Divulgação

As obras da usina GNA II, que compõe o parque termelétrico a gás natural da GNA (Gás Natural Açu), localizado em São João da Barra, no Norte Fluminense, abriu 350 vagas para profissionais de diversas áreas. O processo seletivo ocorrerá no mês de julho e os trabalhadores começarão a trabalhar em agosto. As vagas são para as funções de eletricista, soldador, montador de andaime, entre outras.

De acordo com os dados do Consórcio Geração Açu, deverão empregar aproximadamente 4 mil profissionais diretos até o final do ano. O recrutamento das vagas está disponível no portal do Balcão de Oportunidades da Prefeitura de São João da Barra.

Formação profissional
Parte da mão de obra vem sendo formada por alunos do II Programa de Qualificação Profissional oferecido gratuitamente pela companhia. São 11 cursos profissionalizantes nas áreas de construção civil, elétrica, mecânica, logística e metalurgia, além de oficinas de empregabilidade, com dicas de elaboração de currículo e simulação de entrevista. Com objetivo de contribuir para a equidade de gênero no setor, o programa conta com 3 turmas exclusivamente femininas, sendo que as aulas da terceira turma, do curso de Movimentação de Cargas, foram iniciadas na semana passada.

Dentre os 320 participantes do programa, até o momento 40% foram contratados. Desse total, quase a metade são mulheres.